Coordinador de Almacén Sparks Glencoe

Coordinador de Almacén

Tiempo completo • Sparks Glencoe
El antiguo Franquicia del Año de SERVPRO, Team Wall, ¡está buscando a nuestro próximo gran héroe!

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No pierdas la oportunidad de unirte a nuestra franquicia como Coordinador de Almacén. En este puesto, marcarás la diferencia cada día. Tenemos un impulso sincero hacia el objetivo de ayudar a que los daños por fuego y agua sean "como si nunca hubieran pasado".

Resumen del puesto:
El Coordinador de Almacén será responsable de la gestión integral de inventarios, el cumplimiento de la seguridad, el control de calidad, el mantenimiento de las instalaciones y las tareas generales de apoyo. Esto incluye mantener cantidades mínimas de suministros necesarios, realizar recuentos regulares de inventario y proteger el inventario. El puesto también implica introducir datos del vehículo, asegurar el mantenimiento rutinario y obtener las inspecciones necesarias. Las tareas de seguridad incluyen realizar caminatas de seguridad, mantener extintores y cumplir con los requisitos de seguridad. Las responsabilidades de control de calidad incluyen documentar y gestionar equipos averiados y garantizar que todo esté limpio y correctamente mantenido. Además, el Coordinador de Almacén supervisa el mantenimiento de las instalaciones, incluyendo tareas rutinarias y la resolución de problemas identificados por la oficina, y realiza otras tareas asignadas por el supervisor.

Principales responsabilidades y deberes:

Gestión de inventario
a.      Mantener cantidades mínimas de suministros de mitigación necesarios.
b.      Realiza un recuento físico de todos los artículos en inventario y proporciona a contabilidad.
c. Mantener cantidades mínimas de suministros de construcción necesarios.
d. Realizar un inventario de los suministros de construcción necesarios.
e.      Protege el inventario para evitar pérdidas.
f.       Obtén varios presupuestos para cualquier pedido < 500 dólares.
g.      Recibe entregas y almacena los artículos de forma organizada.
h.      Apoyar a cualquier equipo de mitigación o construcción con entregas especiales de suministros y equipos a las obras.

Coordinación logística
a.      Informa del kilometraje del vehículo al comienzo de cada trimestre
b.      Programar y registrar los vehículos para el mantenimiento rutinario en función del kilometraje y las inspecciones
c. Mantener todos los motores que funcionen de forma poco frecuente para asegurar un correcto funcionamiento
d. Obtener las matriculaciones y las inspecciones de emisiones necesarias para la operación de vehículos
e.      Coordinar las reparaciones necesarias del vehículo

Cumplimiento de la seguridad
a.      Realiza paseos de seguridad por toda la propiedad.
b.      Documenta todos los hallazgos de las caminatas de seguridad y entrégeos al supervisor.
c. Mantener los extintores.
d. Mantener las alfombrillas de suelo, la estación de lavado de ojos y los suministros para el aseo.
e.      Cumple y hace cumplir todos los requisitos de los defensores de la seguridad.
 
Control de calidad
a.      Verifica que el equipo dañado esté correctamente documentado y programado para su reparación
b.      Asegúrate de que los problemas del vehículo estén documentados antes de la reparación
c. Mantener y preparar todo el equipo para que esté listo para ser puesto en tareas


Mantenimiento de instalaciones
a.      Mantén los contenedores en el lugar.
b.      Asegúrate de que las fachadas estén limpias y mantenidas.
c. Atender los problemas de mantenimiento identificados por la oficina y solicitar múltiples presupuestos y obtener la aprobación del supervisor.
e.      Cambia las bombillas y realiza otras actividades rutinarias necesarias.
f.       Asegúrate de que se produzca la tala de césped, el control de malas hierbas y la retirada de nieve.

General
a.      Realizar otras tareas asignadas por el supervisor

Gestión del equipo
a.      Gestionar al Coordinador de Equipos para asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de Team Wall
b.      Anima y ayuda a planificar la formación continua del Coordinador de Equipos
c. Programar reuniones regulares con el Coordinador de Equipos
d. Aprobar la nómina quincenal para el Coordinador de Equipos y funciones relacionadas
e.      Completar evaluaciones de desempeño a mitad de año y fin de año para el Coordinador de Equipos

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Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

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