Beneficios:

Igualación de 401(k)
Bonificación basada en el rendimiento
Descuentos para empleados
Seguro de enfermedad
Tiempo libre remunerado
Formación y desarrollo

¡Únete a nuestro equipo como administrador de contabilidad y recursos humanos!

¿Te apasionan los números? ¿Está ansioso por desempeñar un papel clave en el impulso del éxito financiero de una empresa en crecimiento? ¿Prosperas en un entorno de Recursos Humanos?

Si es así, ¡te queremos en nuestro equipo! Nuestra franquicia SERVPRO® está buscando un administrador dinámico de contabilidad y recursos humanos para manejar una variedad de responsabilidades, incluida la administración financiera, la documentación de cumplimiento y el soporte de recursos humanos.

Estamos buscando un profesional altamente organizado, orientado a las personas, con sólidas habilidades contables y la capacidad de realizar múltiples tareas de manera efectiva. El candidato ideal es proactivo, orientado a los detalles y comprometido a brindar un servicio excepcional mientras asume la responsabilidad de su función.

Como un valioso empleado de la franquicia SERVPRO®, disfrutará de una tarifa de pago competitiva y amplias oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Responsabilidades clave

Mantenga registros financieros precisos con QuickBooks®
Genere informes financieros y realice análisis en profundidad
Garantice el cumplimiento de los requisitos fiscales, de seguros y normativos
Administrar los procesos de cuentas por pagar y cuentas por cobrar
Administre la nómina, incluido el cronometraje, las asignaciones de mano de obra, los cálculos de comisiones y los embargos de salarios
Proporcionar apoyo administrativo de recursos humanos a la alta dirección y a los empleados de franquicias
Mantener registros de empleo organizados y que cumplan con las normas
Abordar y resolver asuntos de relaciones con los empleados
Interpretar y aplicar las leyes laborales y las políticas de la empresa, proporcionando orientación a la dirección y a los empleados.
Supervisar las revisiones anuales de rendimiento de todos los empleados de la franquicia

Requisitos del puesto

Administración de Empresas o un campo relacionado
2-3 años de experiencia en contabilidad y colecciones
3+ años de experiencia usando QuickBooks Pro® (últimas versiones)
Capacidad comprobada para liderar procesos de gestión del rendimiento de manera efectiva
Sólidas habilidades en reclutamiento, comunicación y colaboración
Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
Profesional, orientado al servicio al cliente y seguro de sí mismo, con fuertes habilidades de escucha y cuestionamiento
Capacidad para prosperar en un entorno acelerado y orientado al equipo
Dominio de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel)
Posibilidad de pasar una verificación de antecedentes según las leyes aplicables

Imagínese aquí cumpliendo su potencial.

¡En SERVPRO ^® , usted puede marcar una diferencia positiva en la vida de las personas todos los días! Estamos buscando compañeros de equipo motivados, proactivos, responsables y orientados al servicio para que se unan a nosotros en nuestra misión de ayudar a los clientes en sus momentos de mayor necesidad reparando y restaurando hogares y negocios con un nivel de servicio líder en la industria. ¡Con casi 2,000 franquicias en todo el país, es fácil encontrar oportunidades profesionales emocionantes y gratificantes en SERVPRO ^® cerca de usted! Esperamos con interés escuchar de usted.

Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

(si ya tienes un currículum en Indeed)