Superintendente de Construcción Saint Paul

Superintendente de Construcción

Tiempo completo • Saint Paul
Beneficios:
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Seguro médico
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
¡Servpro está buscando un Superintendente de Construcción!

Beneficios:
  • Servpro ofrece:
  • Compensación competitiva
  • Beneficios superiores
  • Progresión profesional
  • Desarrollo profesional
  • ¡Y más!

Como Superintendente de Construcción en Servpro, serás responsable de garantizar que se preste la máxima calidad de servicio a todos los clientes y clientes. En este puesto, gestionarás una amplia variedad de funciones en todos los proyectos de construcción.

Responsabilidades clave
  • Supervisar a los subcontratistas de proyectos de construcción y garantizar la satisfacción del cliente y del cliente
  • Asegúrate de que los calendarios de los proyectos estén establecidos y supervisa los calendarios de finalización
  • Asegurarse de que todo el trabajo realizado cumpla con los planes, especificaciones, códigos locales y requisitos del alcance del trabajo.
  • Asegúrate de documentar correctamente cada proyecto, incluyendo fotos, contratos, órdenes de cambio, etc.
  • Realizar el informe de final de jornada y finalización del trabajo con el Gestor de Proyectos de Construcción

Requisitos del puesto
  • Diploma de secundaria/GED
  • Experiencia previa en gestión de obras
  • Excelentes habilidades organizativas y de liderazgo
  • Capacidad para cumplir los objetivos de producción establecidos y mantener la rentabilidad
  • Comunicación escrita y oral eficaz

Habilidades/Demandas físicas/Competencias
  • Exposición a condiciones extremas como el calor
  • Capacidad para caminar y/o estar de pie durante largos periodos (es decir, conducir, sentarse, escalar)
  • Capacidad para subir escaleras y trabajar a alturas de techo
  • Exposición a niveles de ruido en obras que pueden ser muy fuertes
  • Capacidad para completar con éxito una verificación de antecedentes sujeta a la legislación aplicable

Cada franquicia de SERVPRO® es de propiedad y gestión independiente.

Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados y bajo la supervisión y control exclusivos de una franquicia Servpro de propiedad y gestión independiente.  Los empleados de Servpro Franchise no están empleados, ni están empleados conjuntamente, ni agentes de Servpro Industries, LLC ni bajo la supervisión o control de Servpro Industries, LLC ni de Servpro Franchisor, LLC (el Franquiciador), de ninguna manera.  Todos los formularios de muestra proporcionados por Servpro Industries a las franquicias de Servpro deben ser revisados y aprobados por el abogado de la franquicia para cumplir con las leyes federales, estatales y locales.  Todos los Formularios de Ejemplo se proporcionan con fines informativos y las franquicias de Servpro pueden elegir si los utilizan o no.


Compensación: $28.00 - $33.00 por hora




Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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