- Bonificación basada en el rendimiento
- Coche de empresa
- Salario competitivo
- Tiempo libre remunerado
Responsabilidades del trabajo
• Recupera las órdenes de trabajo, verifica la ruta para viajar, se asegura de que se carguen los equipos y suministros apropiados en el camión necesario para el trabajo, llega al lugar de trabajo.
• Explicar los procesos utilizados para completar los trabajos activos y los próximos pasos para resolverlos en persona a los clientes utilizando materiales impresos como guía con o sin supervisor
• Completa los trabajos asignados de acuerdo con los procesos de la empresa mientras mantiene el control de calidad en cada trabajo
• Realiza reparaciones de daños por agua que incluyen la extracción de agua, el empaque del contenido, la remoción / eliminación de materiales no recuperables, la construcción ligera y la demolición según lo indique el supervisor
• Garantiza que los equipos, suministros, vehículos y productos se manejen correctamente. Informa cualquier mal funcionamiento del equipo y/o daño al supervisor
• Inspecciona los trabajos después de su finalización y obtiene las firmas de los clientes para fines de aprobación, y solicita pagos cuando es necesario
• Realiza monitoreo diario y tareas en los trabajos asignados de agua/incendio a clientes residenciales y/o comerciales con urgencia
• Responsable de realizar ajustes diarios al plan de secado en base a las lecturas del medidor
• Inspecciona los trabajos después de su finalización y obtiene las firmas de los clientes para fines de aprobación, y solicita pagos cuando es necesario
• Resuelve problemas con los clientes, comunica los problemas de los clientes, las actividades diarias del trabajo con el supervisor y el personal clave de la empresa.
• Prepara la documentación y las imágenes de acuerdo con las políticas y procedimientos de la compañía para garantizar el reembolso de las compañías de seguros.
Requisitos del trabajo
• Graduado de la escuela secundaria o equivalente
• Se requiere experiencia en la industria de la restauración
• Licencia de conducir válida y historial de manejo satisfactorio
• Buenas habilidades verbales, escritas y de comunicación
• Buenas habilidades de servicio al cliente
• Experiencia en el uso de software móvil para introducir datos
• Puede leer y seguir las instrucciones de uso de la etiqueta del producto
• Se reporta a trabajar a tiempo con un uniforme limpio y completo
• Debe ser capaz de priorizar actividades y cumplir con los plazos.
• Certificaciones IICRC REQUERIDAS: WRT, ASD, FSRT
Exigencias físicas y condiciones de trabajo
Las exigencias físicas son representativas de las que debe cumplir un empleado para realizar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.
El titular debe estar preparado para:
• Mueva hasta 70 libras con frecuencia, levantando, cargando, empujando, tirando o reposicionando objetos.
• Estar de pie y caminar durante largos períodos de tiempo. Es necesario levantar, ponerse en cuclillas, gatear y agacharse.
• Expresar o intercambiar ideas con otros rápidamente, recibir y actuar sobre la información detallada proporcionada.
• Por razones de seguridad, los respiradores, que se utilizan en ciertas situaciones, deben poder sellarse a la cara
• Utilizar la agudeza visual para realizar actividades orientadas a los detalles.
• Estar expuesto a diversas condiciones de trabajo internas y externas: El cambio de ambiente, como con o sin aire acondicionado y calefacción.
William "Bubba" Ryan comenzó Rytech a principios de la década de 1990 basándose en más de 30 años de experiencia en la industria de la restauración. La compañía fue fundada en el entendimiento de que había una mejor manera de hacer las cosas, por lo que realizó cambios significativos en el proceso de servicio y creó una nueva tecnología para ayudar a los clientes. Además, el Sr. Ryan desarrolló un modelo de negocio que permite franquicias prácticas empoderadas por el propietario. El resultado es Rytech Restoration, un proveedor de servicios de remediación de moho y daños por agua y fuego revolucionario y líder en la industria que forma parte de una industria de más de 60 mil millones de dólares.
Estamos orgullosos de nuestra capacidad de responder rápida y eficientemente para minimizar el daño y la interrupción de la vida de nuestros clientes. Somos revolucionarios, y no hacemos esa declaración a la ligera.
La fundación de Rytech incorpora el entendimiento de que el negocio debe beneficiar al cliente y satisfacer sus necesidades primero. Ese concepto de mejor servicio, tecnología, procesos y soporte administrativo asegura que tengamos un modelo de negocio y franquicia altamente exitoso.
En Rytech Restoration, es nuestra misión, visión y valores los que nos definen. Nos esforzamos por ofrecer nuestros servicios con imparcialidad e integridad, siempre yendo más allá para todos y cada uno de los clientes, con la seguridad siempre ante todo en nuestras mentes. Nos esforzamos por crear relaciones con clientes y empresas basadas en la confianza y el respeto mutuo, tratando a todos como nos gustaría ser tratados. Nuestro compromiso con la formación de equipos, el desarrollo de los empleados y la responsabilidad social corporativa garantiza que mantengamos los más altos estándares de ética y excelencia en todo lo que hacemos.
Somos un equipo diverso formado por profesionales altamente experimentados de una variedad de orígenes. Siempre estamos buscando candidatos motivados, orientados al equipo y entusiastas que estén ansiosos por aprender y crecer con la empresa. Queremos encontrar personas que tengan una pasión por ayudar a las personas, un deseo de retribuir a la comunidad y habilidades de trabajo en equipo que ayudarán a que nuestros servicios de restauración sean un éxito.
Si usted es alguien motivado, confiable y le encanta ayudar a los demás, a Rytech Restoration le gustaría saber de usted.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a Rytech Restoration Corporate.
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