·         De tiempo parcial (garantizado 28 horas por semana) a tiempo completo (35 horas o más por semana) una vez que se construye el horario con ventas, los días y las horas dependerán de las necesidades de los clientes, sin embargo, se requieren principalmente horas de trabajo por la tarde y por la noche.

·         Pago inicial de $ 20.00 / hr. con bonos basados en incentivos disponibles una vez capacitado y cumplir con los requisitos o el salario potencial con incentivos. Potencial: Aumento salarial disponible una vez entrenado.

·         Bono de inicio de sesión

·         Con sede en Chattanooga.

·         Debe tener una licencia de conducir válida, poder conducir una camioneta de servicio, cumplir con éxito la verificación de antecedentes aprobada y aprobar el registro de conductor.

·         Pagos de vacaciones disponibles.

·         No se necesita experiencia, entrenará a la persona adecuada.

·         Potencial Habilidades de gestión: utilizando la práctica de comprender, desarrollar y desplegar a las personas y sus habilidades para eventualmente dirigir un equipo

·         Trayectoria profesional disponible, queremos agregar a la persona adecuada a nuestro equipo para que crezca con nosotros.

 

Durante más de 60 años, ServiceMaster Clean en Chattanooga ha creado entornos de trabajo más limpios, saludables y seguros para nuestros clientes. Estamos buscando un socio de servicio de ServiceMaster para que se convierta en nuestro jefe de equipo para ayudarnos a crecer, vender, producir trabajos y pertenecer a un equipo que trabaja en conjunto para brindar las mejores soluciones y servicio al cliente a nuestros clientes.

Nuestro jefe de equipo será responsable de liderar nuestro programa de producción de especialidades, ayudándonos a crear, producir y mantener proyectos de limpieza especiales que van desde la limpieza de alfombras hasta proyectos de limpieza posteriores a la construcción. NUESTRO Jefe de Equipo tendrá responsabilidades sólidas con expectativas de poder liderar y trabajar con los miembros del equipo para satisfacer las necesidades de nuestros clientes.  y debe ser capaz de cumplir con los siguientes requisitos físicos básicos:

Los deberes del JEFE DE TRIPULACIÓN incluyen, entre otros:

·         Realice todas las tareas de limpieza y mantenimiento de suelos de las instalaciones utilizando las herramientas y procedimientos proporcionados por ServiceMaster.

·         Las tareas incluyen barrer, trapear, pulir, aspirar, lavar alfombras, decapar, encerar, pulir. Traslado de muebles, desinfección, limpieza de tapicería, limpieza de proyectos y satisfacción de necesidades de nuestros clientes, por mencionar algunos.

·         Debe lograr una comprensión completa del pulido, el decapado de pisos, el encerado, la limpieza de alfombras, la limpieza de tapicería y la identificación de diferentes tipos de pisos.

·         Capacidad para operar varios equipos y maquinaria de piso.

·         Mantener un inventario de suministros y equipos.

·         Use el equipo de protección personal y de seguridad adecuados, según sea necesario.

·         Abra y bloquee las instalaciones, habilite y deshabilite el sistema de seguridad según sea necesario y trate a todos los compañeros de trabajo y clientes con cortesía y respeto.

Función básica: Superar las expectativas de nuestros clientes a través de la prestación de servicios. Responsabilidades y deberes clave:

1. Mantener una actitud profesional positiva con los clientes y compañeros de trabajo.

2. Llegue a tiempo a las citas.

3. Mantener una imagen profesional.

4. Asegúrese de que se cumplan las normas de papeleo.

5. Cobrar todo el dinero adeudado cuando se completen los trabajos, a menos que se hayan hecho otros arreglos como se indica en la orden de trabajo.

6. Mantener la limpieza y el orden del vehículo de servicio asignado.

7. Realice un mantenimiento regular del equipo (incluye montaje en camión y equipo portátil).

8. Prepare el camión para usarlo al día siguiente.

9. Proporcionar presupuestos a los clientes.

10. Confirme la dirección de correo electrónico con los clientes para la encuesta de satisfacción del cliente.

11. Proporcionar al cliente ofertas de referencia/descuento.

12. Complete la tarjeta de tiempo diariamente.

13. Realice el servicio solicitado en el almacén/oficina/campo.

14. Asistir a todos los eventos de capacitación programados.

15. Realizar todos los servicios de limpieza, prestación de servicios sin supervisión.

16. Utilice el ayudante de tripulación cuando esté asignado

 

Los deberes del técnico de piso incluyen, entre otros:

Abra y bloquee las instalaciones, habilite y deshabilite el sistema de seguridad según sea necesario.

 

Tratar a todos los compañeros de trabajo y clientes con cortesía y respeto.

Las declaraciones anteriores tienen la intención de describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan los asociados asignados a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas del personal así clasificado. Es posible que se requiera que todo el personal realice tareas fuera de sus responsabilidades normales de vez en cuando, según sea necesario. La Empresa se reserva el derecho de modificar esta descripción en el futuro, con o sin previo aviso al empleado. Esta Descripción del Trabajo no crea un contrato de trabajo, implícito o de otro tipo, y el empleo con la Compañía sigue siendo a voluntad. Estas responsabilidades están sujetas a posibles modificaciones para acomodar razonablemente a las personas con discapacidades.

Aplica y forma parte de ServiceMaster, una de las empresas de limpieza profesional más respetadas del país. Nos enorgullecemos de crear entornos más limpios y saludables para nuestros clientes, sus empleados y consumidores. Como Service Master Service Partner, perteneces a un equipo que trabaja en conjunto para ofrecer las mejores soluciones y servicio al cliente a nuestros clientes.

Ofrecemos formación remunerada, un excelente equilibrio entre el trabajo y la vida personal y oportunidades de progreso y una trayectoria profesional que coincida con sus intereses y objetivos.